Wir sind stets auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen, die uns langfristig mit Engagement und Leidenschaft unterstützen und aktiv am Erfolg des Unternehmens mitwirken wollen.
Darauf bauen wir
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen
Durchführung von Rekrutierungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
Mitwirkung in Personalmarketing- und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie HR-Projekten
Unterstützung der Personalverwaltung/-administration sowie Kennzahlenermittlung (KPIs)
Fachliche Führung des Bereichs Personalmanagement
Vertretung und Unterstützung des Head of HR in sämtlichen HR-Themen
Das zeichnet dich aus
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement
Führungserfahrung und Teammanagementfähigkeiten
Gute Kenntnisse in den Office-Programmen
Loyalität, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative
Eigenständige, verantwortungsvolle sowie strukturierte Arbeitsweise
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